灵活用工平台服务，不仅享受安全合规的优势，还能为企业带来可观的财税优势。首先，灵活用工服务增加企业财税安全合规性。利用灵活用工税务筹划，企业可以有效地降低用工成本，并增加企业和个人收入。这就解决了无法取得发票的问题，并避免缴纳高额的个税，同时也提升了地方纳税收入。其次，灵活用工服务可以帮助企业转移劳务关系风险，降低用工成本。
企业可以通过灵活用工平台，实现人员招聘、管理和成本控制，开具6%的增值税专用发票进行抵扣，并能实现减税成本90%。此外，灵活用工服务还能解决企业季节性用工和大量用工流动性大的问题，提供非全日制用工、劳务派遣用工、业务外包用工和平台型服务。最后，灵活用工服务还能为企业带来可观的经济效益。例如，在选择灵活用工平台时，需要考虑正规性、风险管理能力、技术能力、专业能力和公司实力等因素，以确保企业能够获得最佳的灵活用工服务。总的来说，灵活用工服务不仅能为企业带来安全合规的优势，还能带来可观的财税优势，是企业在数字化时代的一种新的用工趋势。